上海暑期打工敦化劳动监察提醒大学生暑期打工注意依法维权

敦化劳动监察提醒大学生暑期打工注意依法维权

最近一周时间,敦化市劳动保障监察大队接到多起电话咨询,内容为大学生暑期打工被拖欠工资,该怎样维护自身权益。
暑期到来,许多大学生转身成为打工族,利用寒、暑假打工已成为许多

最近一周时间,敦化市劳动保障监察大队接到多起电话咨询,内容为大学生暑期打工被拖欠工资,该怎样维护自身权益。
暑期到来,许多大学生转身成为打工族,利用寒、暑假打工已成为许多大学生的选择。
对于大学生而言,假期打工不仅可以为自己带来一定的物质回报,更为重要的是,每一次打工的经历都会丰富自己的阅历,增长自己的见识。
但是,由于社会经验较浅,大学生们的权益经常受到损害,最常见的就是工资的拖欠。
劳动保障监察大队在此提示,我国现阶段的劳动法只调解因就业而形成的劳动关系,由于大学生身份特殊,做兼职、暑期打工或实习与用人单位之间形成的是劳务关系,而非劳动关系,因此,在校大学生打工无法受到劳动法的保护。
大学生暑期打工虽然和用人单位不存在劳动关系,但雇佣关系依然存在,所以大学生利用假期打工时一定要注意维护自己的合法权益,一定要事先弄清雇工单位大会的合法性和工作的具体内容,要记清营业单位的详细地址和法人代表的姓名,要尽量保留与用人单位发生劳务关系的相关凭证,以便在发生纠纷或造成其他伤害时,在司法解决的过程中,提供有力的证据。
作者:敦化劳动监察大队 王祥兀
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